関東エリアの 高卒向け求人一覧

株式会社タイヘイ物流システム

【誰もが輝ける未来へ】会社と共に自分も成長して、成功のチャンスをつかもう！

株式会社 First Drop

社員の成長をバックアップする様々な制度や研修を用意しています。たとえば、働きながら資格が取れる「資格取得応援制度」を使えば、調理師免許や日本酒利き酒師など、色々な資格を取得できます。First Dropで働いて給料をもらいながら調理師免許を取得するという、一石二鳥な環境♪

株式会社ベルーフ

JFE条鋼株式会社 鹿島製造所(JEFスチールグループ)

株式会社どうとんぼり神座

一人ひとりの成長に合わせて多様なキャリアパスを確立しています。様々な仕事・役割を経験することで、着実に成長していただきたいと考えています。

株式会社メガネスーパー

約１年を通じて扱う全ての商材においてプロフェッショナルになれるプログラム。
メガネやコンタクトレンズなどを使用したことがない方でも全く問題ありません。

富士物流サポート株式会社

働くために充実した福利厚生も魅力！＜年間休日124日＞＜サポート体制の確立＞

大東実業株式会社

当社では、「最初にしっかり育てること」を何より大切にしています。研修を通して少しずつ自信をつけていくスタイルなので、勉強や運動が苦手な方もぜひ安心して飛び込んできてください。そして、独り立ちした後は「どう働くか」を自分で選べるのも当社の特長です。会社が将来の道を決めるのではなく、一人ひとりが自分のペースで未来を描いていける、そんな会社です。理想の将来像を実現しませんか？まだない方は一緒に探して行きましょう！

エコスグループ

入社後4月は、座学中心の研修で接客マナーや、店舗各部門の専門知識を学びます。
5月～9月は、全6部門（グロサリー、惣菜、青果、鮮魚、精肉、レジチェッカー）の仕事をローテションで体験。その後、3部門（第3希望まで）の配属希望を提出してもらい、適性と希望を考慮して配属先を決定します。また、新人研修中は人事スタッフが1人ひとりと面談し、フォローアップします。これらの取り組みは、早期離職の防止につながっています。ほか、年２回研修、役職研修など、それぞれキャリアに応じた研修を実施し、スタッフ全員が働きながら成長できる環境作りを整えています。

ミモザ株式会社

ミモザは「育成制度」に自信を持っています。3カ月の研修期間では、毎日の目標設定と振り返り日誌をもとに、アドバイスを受けながら自分のペースで成長できます。その後も40以上の研修プログラムが用意されていて、継続的にスキルアップしていける環境です。いずれは「専門職として資格を極める道」「チームをまとめるマネジメントの道」など、さまざまな道が開かれています！