関東エリアの 高卒向け求人一覧

株式会社J-POWERハイテック

J-POWERハイテックの平均勤続年数は18年と日本全体の平均を大幅に上回っております。
この高い定着率を支えているのは安定した業績と、だからこそ実現できる充実した研修制度と福利厚生です。
資格取得奨励金制度もあり、社員一人ひとりの成長をサポートする基盤となっています。

株式会社大起建設

全日制・通信制・定時制問わず採用いたします。
高卒も大卒も給与は同額スタート。学歴を問わず現場のリーダーを目指せます。
街のあちこちに自分の仕事が残っていく充実感を一緒に味わいませんか？

株式会社 村上建設

村上建設は、会社を支えてくれる社員とその家族をとても大事にしています。
そのため、社員にとって勤務しやすいこと、長く勤務していけること、
楽しく生きがいを持って勤務できることを尊重し、福利厚生を充実させています。

古河電工パワーシステムズ株式会社[2次募集積極企業！]

社員が働き甲斐を持って安心して働ける環境づくりに取り組んでおり、
職種や職場に関わらず全ての従業員がイキイキと活躍できるよう各種サポートを整えています。

カーブスグループ合同募集[2次募集積極企業！]

資格制度も整っているので、自分にあったキャリアを選択できます。

文化シヤッターサービス株式会社

「技術職って、上下関係が厳しそう……」
そんな不安を抱えていませんか？

★当社は20代から30代の若手社員中心！
★支店内はいつも明るく活気にあふれています！
★約8割が普通科や商業科などの非工業系出身！
★入社1年目は先輩とのOJTを通じて基礎からしっかり！
★国家資格の取得も会社が全力でバックアップ！
★全国の同期と集まるフォローアップ研修

などなど、個々人のペースに合わせた
「成長できる仕組み」が整っています！

社会福祉法人蓬莱会 特別養護老人ホーム ケアプラザさがみはら

先輩職員による優しく丁寧な指導のほか、動画に慣れ親しんだ若い世代に向けた、さまざまな研修動画をそろえています。また、社会人として必要なルールやマナーを学ぶために、外部講師による研修プログラムや、ステップアップにつながる資格取得支援も積極的に行っています。

さらに、「こうしたらもっとよくなる」など、職員の声を集めて形にしています。最近では、コロナ禍で中止していた花火大会を職員の声をきっかけに再開しました。

株式会社八島製作所

株式会社リンガーハット【東証プライム上場】

社員一人ひとりを大切にする文化が浸透しています。入社して終わりではなく、働きながら一歩ずつ成長できる環境を整備。オリジナルの教育プログラムに沿って、仕事の流れやコツを丁寧にお伝えします。できることが増えた分だけ、任される仕事も少しずつ広がる仕組みです。困ったときに相談しやすい雰囲気も大切にしています。長く安心して働ける職場で、充実した未来を一緒に描きましょう。

積水武蔵化工株式会社【積水化学工業㈱100％子会社】

暮らしと社会を支えるセキスイの力！