高卒・新卒・高校生のための就職・採用求人サイト

関東エリアの 高卒向け求人一覧

ハリケン君おすすめ限定企業

検索に一致した求人99

「介護の仕事に興味はあるけど、知識がまったくない」そのような高卒者も介護職員として安心してスタートできるよう、若い世代に合わせた動画研修や、基礎から優しく丁寧に教えてくれる先輩職員のフォローなど、興味を持って応募してくれたみなさんの想いに応えるサポート体制を用意しています。

ちょっとしたきっかけで構いません。「人の役に立つ仕事がしたい」「介護について知りたい」、その気持ちに素直になってみませんか?  
みなさんが毎日使う電気。その電気はどのようにみなさんのお家やお店に供給されるかご存知ですか?
まず発電所で電気は作られますが、ここで作られた電気はなんとスマホ充電器の5,000倍もの高電圧で、そのままでは強すぎるので送電線(鉄塔に張られた太いケーブル)で変電所というところに送り、そこで使いやすい電圧まで下げます。そうして使いやすくされた電気が配電線(電信柱に張られた細いケーブル)を通ってみなさんのお家やお店に届けられるのです。
その給電システムを支える送電線や、それらを支える鉄塔等のメンテナンスや建築を担っているのが当社愛工大興。発電の方法は火力や風力など様々あり、今後環境により優しい発電方法が出現することでなくなる発電方法もあるでしょうが、どんな発電方法でも発電所から電気を送る設備は必須。
つまり、弊社の仕事は一生なくなることがないのです。

業種
メーカー、物流・その他、サービス
募集職業
接客サービス系、販売系、技術系、専門職系
勤務地
関東エリア、東京、千葉
日本一の車検屋から地域創生プラットフォーム企業へ、クルマ以外でも地域の暮らしを支えるプラットフォーマーへ。
私たちの会社が掲げるビジョンは、社員一人ひとりのやりたいこと、成長とともに変わり続ける。
さあ、地域に寄り添い、社員のビジョンに寄り添う会社で、君もやりたいことを実現しよう!
私たちは、一級品のおいしい和牛を提供している人気焼肉店です。
「人と話すことが好き」「食べることが好き」「手づくり料理が好き」
――あなたの“好き”を活かして、都心のおしゃれなお店で働きませんか?

\働きやすさは最&強!/
★ほとんど残業なし
★ホール・調理は分業制
★おいしい絶品まかない
★借り上げ社宅(月3万8,000円)
★食事つき店舗見学ツアーの交通費支給 ※保護者様の同伴OK
★スキル次第では、将来は年収400万円以上も可能

\ここにも注目!/
◎2024年度は高卒者を6人採用(男性2人、女性4人)
◎高卒入社から5年後に、店長2人(男性・女性)、調理長1人へ昇格実績あり
◎当社の代表は、調理専門学校の先生としても活躍
業種
建設
募集職業
技術系、営業系
勤務地
大阪、関西エリア、千葉、東京、関東エリア、静岡、愛知、中部エリア、広島、福岡、中国エリア、九州・沖縄エリア、埼玉
塗装(外壁・屋根)部門で10年以上リフォーム売上高No.1を獲得!『生活総合支援企業』として全国で外壁・屋根・内装インテリア等、住宅のトータルリフォームを手がけている会社です。さらに、施工だけでなく自社ブランドの塗料開発も独自で行っておりその品質は折り紙つき。自社で製品開発をし、顧客に直接届ける一貫したトータルサービスが当社の強みです。
「お客様に喜んでもらえる会社でありたい」
そのために、《社員の幸福度》をとても大切にしています。
皆がいきいきと働けるよう、先日賃上げを実施しました。
社員の幸せを一番に考える会社で、「シゴデキ」の達人になりませんか。

\ここがポイント!/
★土日祝休み(隔週土曜日)
★年間休日121日
★日勤のみ・夜勤なし
★借り上げ社宅(個人負担は月1~2万円)
★筆記試験 なし ※人柄重視の採用!
伸誠電気なら、未経験・無資格から性別問わず、年収約400万円を目指すことが可能!

\技術力アップに最適!/
□20代・30代の若手が中心
□資格の取得費用は、会社全額負担
□フレンドリーで何でも聞ける職場

\だから働きやすい!/
■土日祝休み・年間休日125日 
■月の平均残業は5時間程
■日勤メイン&遠方出張なし
■生活応援キットプレゼント 
■選べる住宅補助(借り上げ社宅制度 or 住宅手当)※会社規定あり
20代がたくさん活躍している職場で、印刷のプロを目指しませんか。

\ポイント!/
★住宅手当と住宅補助を月6万円支給
★土日祝休み(配属先による)、年間休日123日
★社員食堂(昼335円・夜350円を会社負担)
★新卒研修・フォローアップ研修・メンター研修
★契約リゾート施設(軽井沢・伊豆等)
★20代の平均年収500万円
業種
流通・小売、サービス
募集職業
接客サービス系、販売系
勤務地
関東エリア、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、中部エリア、新潟、山梨、長野、静岡
東証プライム上場企業であり、国内外370店舗を展開するデジタル家電専門店「ノジマ」を運営する株式会社ノジマでは、入社2年目で部門リーダー、3年目で店長に就任する若手社員が続々と誕生。また、部門リーダー以降のステップとして、本人の希望に応じて社内の様々な部署へ異動することが可能です。年齢・学歴・性別で判断せず実力を正当に評価するノジマで、あなたの理想のキャリアを実現しませんか?
Copyright © Hrier Labo Co., Ltd. All Rights Reserved.