希望勤務地考慮の 高卒向け求人一覧

株式会社ＦＭＣ、株式会社ＩＣエイジア（キットグループ）[2次募集積極企業！]

西東京バス株式会社[2次募集積極企業！]

普通運転免許から会社負担で取得できる！新卒バス運転士が多数活躍しています。
「できるかな？」を自信に変える、そんな研修制度が西東京バスにはあります。

フリホーレス株式会社[2次募集積極企業！]

仕事に必要なルールや知識、求められるスキルをまとめたガイド（マニュアル）を用意。ガイドに沿って、店長や先輩がマンツーマンで丁寧に指導していきます。

チェックシートをもとに、一つずつできているかを確認し、問題がなければ次のステップへと進んでいきます。自分の成長度合いがわかり、「次はこれをできるようになろう！」といった明確な目標を立てやすいので、モチベーションを保ちながら働けます。また、各段階のチェック項目をすべてクリアすればポジションが上がり、毎月の給与がアップ。高校卒業後、入社2〜3年目でマネージャーになった社員もいます。マネージャーは月給32万円です。

株式会社リンガーハット【東証プライム上場】[2次募集積極企業！]

社員一人ひとりを大切にする文化が浸透しています。入社して終わりではなく、働きながら一歩ずつ成長できる環境を整備。オリジナルの教育プログラムに沿って、仕事の流れやコツを丁寧にお伝えします。できることが増えた分だけ、任される仕事も少しずつ広がる仕組みです。困ったときに相談しやすい雰囲気も大切にしています。長く安心して働ける職場で、充実した未来を一緒に描きましょう。

株式会社どうとんぼり神座

一人ひとりの成長に合わせて多様なキャリアパスを確立しています。様々な仕事・役割を経験することで、着実に成長していただきたいと考えています。

株式会社串カツ田中[2次募集積極企業！]

レッドロブスタージャパン株式会社[募集終了]

県外就職も安心。新生活を支える家賃補助制度

高校卒業後、県外で一人暮らしを始める社員を支えるため、レッドロブスターでは家賃補助制度を用意しています。転勤対象者は家賃の半額（上限3万円）まで会社が負担。敷金・礼金も会社負担のため、初期費用を抑えて新生活を始められます。生活面の不安を減らすことで、仕事や成長に集中できる環境を整え、若手社員の定着と自立をサポートしています。

株式会社かに道楽【関東地区】

様々な地域から安心して県外就職ができる環境を整えています！

株式会社ノジマ[2次募集積極企業！]

大切にしているのは、メンター制度を通じて、新人がわからないことを遠慮なく聞けたり、先輩から積極的に声をかけたりするなど「絶対に一人にさせないこと」。また、育成方針の一つに「質問して気づかせる」という考え方があります。ただ答えを教えるのではなく、「どうしたらお客様に伝わりやすいと思う？」と問いかけ、自分で考え行動する力を育てていきます。

株式会社あきんどスシロー【FOOD & LIFE COPANIESグループ】[2次募集積極企業！]

当社では、お客様と同じだけ、仲間も大切にする会社です。
高卒社員も多く勤務をする中で、安心して働ける環境、
年齢や学歴に関わらず成長できる研修制度も充実しています！