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会社名の「フォービル」は、アルファベットでは「for Build！」と書き、「建物のために！」という意味です。(和製英語)。私達は建物を「作る」ことによって社会貢献を目指す技能集団！主に型枠事業を中心に展開し建設資材のプロデュースにも取り組み現場生産支援を行っています。そんな当社が高校生のフレッシュな皆さんを積極採用いたします！ご応募を楽しみにお待ちしております。
東証プライム上場企業のエコスグループ【株式会社エコス・株式会社たいらや・株式会社マスダ】は、地元で愛される食品スーパーマーケットを関東一円で展開中。配属先は全部門の仕事を体験してから、自分に向いている部門を選択できます。また、店舗単位で考えて行動できる”個店主義”を実施。「この部門で頑張りたい」「こんな店舗にしたい」など、スタッフの意見をしっかり尊重。やりたいことを実行できる環境だから、やりがいを強く感じられます。
自転車、バイク、農機具……。
それらに欠かせない「潤滑油」をメインに製造する化学メーカーです。
1955年の創業以来、品質の高い製品をつくり続け、口コミやランキングでも大人気。現在は、海外展開をスタートさせており、事業は絶好調です。そんな当社では、高校生を積極採用いたします！
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1955年の創業以来、品質の高い製品をつくり続け、口コミやランキングでも大人気。現在は、海外展開をスタートさせており、事業は絶好調です。そんな当社では、高校生を積極採用いたします！
＼＼ビー・フェイスの推しポイント／／
●東京23区内に借り上げ社宅をご用意！（自己負担：月4万円のみ／水道光熱費別）
●高校生の採用を強化中につき、年齢の近い20代の先輩が大勢活躍中！
●代表はお笑い芸人を目指していた人なので、ユーモアがあって楽しい！
●週休2日制で遊ぶ時間もたっぷり！話題のスポットも近く、遊ぶ場所にも困らない！
●職場見学の交通費は全額支給！県内外からの応募を大歓迎！
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名古屋市の繁華街、栄に名城線が通った昭和40年。それと同時に広大な地下街ができ、そこには200軒近い飲食店や小売店などが立ち並んでいます。そこに当時からあり続けるお店がサカツシードの経営する酒津屋。駅を利用する人々のなくてはならないお店として、50年間変わらずあり続けています。また、お店のポリシーは変わりませんが、飲食企業ではめずらしい産休育休制度の取得実績や好きな時季に取得できる５日間連休のリフレッシュ休暇制度があり、より長期間働きやすい会社へと進化してきました。これからもお客様のほっとできる場所を一緒に守っていってくれる仲間を募集します。
伸誠電気なら、未経験・無資格から性別問わず、年収約400万円を目指すことが可能！
＼技術力アップに最適！／
□20代・30代の若手が中心
□資格の取得費用は、会社全額負担
□フレンドリーで何でも聞ける職場
＼だから働きやすい！／
■土日祝休み・年間休日125日
■月の平均残業は5時間程
■日勤メイン＆遠方出張なし
■生活応援キットプレゼント
■選べる住宅補助（借り上げ社宅制度 or 住宅手当）※会社規定あり
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□20代・30代の若手が中心
□資格の取得費用は、会社全額負担
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■選べる住宅補助（借り上げ社宅制度 or 住宅手当）※会社規定あり
正分建設工業は足場工事をメインにグループ会社全体で土木工事・建築工事を手掛ける会社で安全に工事を遂行し続けております。
おかげさまで業績も好調で、将来的に総合建設業への事業拡大をする為、社内で一級施工管理士の育成に取り組んでいます。
様々な業務に通じた人材を育成し、４年後に元請け化を目標としております。
おかげさまで業績も好調で、将来的に総合建設業への事業拡大をする為、社内で一級施工管理士の育成に取り組んでいます。
様々な業務に通じた人材を育成し、４年後に元請け化を目標としております。
…… ヘルシーで美味しい料理を クイックであたたかみのあるサービスで提供し お客様に元気になっていただく ……
私たち「FRIJOLES（フリホーレス）」は、この想いを実現するために、新鮮な食材にこだわったブリトーやタコス、サラダを提供している専門店です。
接客・調理・衛生管理を基礎から学べる教育制度を用意し、社員の成長をバックアップしています！チームワークがよく一体感のある職場で、あなたもお客様を笑顔にしませんか？
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接客・調理・衛生管理を基礎から学べる教育制度を用意し、社員の成長をバックアップしています！チームワークがよく一体感のある職場で、あなたもお客様を笑顔にしませんか？
