東京の 高卒向け求人一覧

文化シヤッターサービス株式会社

「技術職って、上下関係が厳しそう……」
そんな不安を抱えていませんか？

★当社は20代から30代の若手社員中心！
★支店内はいつも明るく活気にあふれています！
★約8割が普通科や商業科などの非工業系出身！
★入社1年目は先輩とのOJTを通じて基礎からしっかり！
★国家資格の取得も会社が全力でバックアップ！
★全国の同期と集まるフォローアップ研修

などなど、個々人のペースに合わせた
「成長できる仕組み」が整っています！

株式会社スタック

「イイ顔で働こう」を合言葉に、「人が集まり、人が残る会社」を目指している私たち。メンバー全員が自信を持って仕事に取り組めるよう、入社直後の4月から9月ごろまでは手厚い研修で、きめ細やかにサポートしています。また、社内に講師がいるため、外部で受けるような講習も社内で完結。資格もスムーズに取れて、仕事に必要なスキルをどんどん身につけられます。

＜仕事に関連する資格の一例＞
足場の組立て等作業従事者特別教育、足場の組立て等作業主任者、玉掛け、高所作業車運転、とび技能士　ほか多数

株式会社龍ノ巣ホールディングス/有限会社龍ノ巣

株式会社かに道楽【関東地区】

様々な地域から安心して県外就職ができる環境を整えています！

三ツ矢エミタスタクシーHD株式会社

自動運転などの最新技術が注目されていますが、当社は業界に先駆けて2007年よりIT技術を積極的に導入。
お客様にとっての利便性向上、だけでなく従業員の業務負担の軽減に注力してきました。
その結果平均勤続年数15年と業界でトップクラスの定着率を誇る企業へと進化しました。

株式会社タケエイ

「独り立ちを急がせない」のがタケエイ流。
年齢の近い先輩があなたの成長を1年間、となりで支え続けます。

エルダー制度：年齢の近い先輩が1年間マンツーマンでサポート。
何でも相談OK：仕事のコツから、東京生活の悩みまで話せる先輩が常にとなりにいます！

株式会社八島製作所

株式会社 村上建設

村上建設は、会社を支えてくれる社員とその家族をとても大事にしています。
そのため、社員にとって勤務しやすいこと、長く勤務していけること、
楽しく生きがいを持って勤務できることを尊重し、福利厚生を充実させています。

川島商事株式会社

株式会社ノジマ

大切にしているのは、メンター制度を通じて、新人がわからないことを遠慮なく聞けたり、先輩から積極的に声をかけたりするなど「絶対に一人にさせないこと」。また、育成方針の一つに「質問して気づかせる」という考え方があります。ただ答えを教えるのではなく、「どうしたらお客様に伝わりやすいと思う？」と問いかけ、自分で考え行動する力を育てていきます。