全国高卒新卒採用・高卒求人・高卒就職のための高卒就職求人情報サイト「ハリケンナビ」

職場見学情報Workplace tour information

東京城東～千葉にかけて、餃子のおいしい中華食堂「大阪王将」をメインに店舗ビジネスを展開している企業です

喜楽フーズは飲食事業など、多くの方々に喜んでいただける店舗ビジネスを中心に事業を展開している企業です。「喜んでいただくことを楽しむ人が育つ会社」・・・それが「株式会社喜楽フーズ」という社名の由来です。 「食」を通じて人に喜んでいただく、楽しんでいただく・・・そして喜んでいただくことを楽しむ人が育つ会社。つまりスタッフ皆さんの成長が、お店の成長であり、会社の成長と考えています。

「お客様の満足を通じてお店のみんなが輝き、地域が輝く」がモットー

多くのお客様に元気になっていただき、お客様の笑顔を見ることを楽しむ人が育つ会社。それが私たちの目指すところです。スタッフの成長がお店の成長であり、会社の成長です。

• 

  毎日が楽しくて､毎日笑顔があふれる会社です！

• 

  自慢の手づくり餃子は、毎日一つずつ愛情込めて手巻きしており人気メニューのひとつ！

• 

  代表取締役の田口です。共に歩み、共に成長してゆく仲間を募集しています。

地元の方々に愛される、その地域に密着したお店づくり。

「スタッフが笑顔になれる職場環境を作る｣…そうすることで｢お客さま｣｢そこで働くスタッフ｣｢会社｣のみんながハッピーになれるハッピートライアングルを創りたい。この考えのもと今後も東京城東～千葉エリアで展開を行って行く予定です。もちろん、どの店舗も地域密着で、地元の方々に喜んでいただけるようなお店にしていきます。

• 

  江戸川マラソンに参加した時の写真です。

• 

  スタッフ同士のコミュニケーションは、最高のサービスを提供するためには必要です。

• 

  年に2回は全店参加のレクリエーションやマラソン大会、そして随時各店イベントも行われており、「仕事も遊びも一所懸命！」が当社のモットーです。

仕事のツボWork tips

自慢の手づくり餃子は、毎日一つずつ愛情込めて手巻きしています。

人気の餃子はひとつひとつ手作り！

オープンキッチンなので、お客様とコミュニケーションをとりながら調理が出きます！

炒め物は強い火力でさっと炒めるのがコツ

まずは元気よく「いらっしゃいませ～！」

美味しい料理を通して人を喜ばせたい方、大歓迎です！

先輩情報Senior Information

• 飯沼　伊織

  
  

  入社動機

  求人広告でこの会社を見つけて、接客と調理の両方に携われるところに興味を持ちました。会社見学で訪問した時に、会社の理念にとても共感できて、社長や部長もとてもフレンドリーでみんな仲が良さそうだったので、この会社で是非働きたいと思いました。

  
  

  仕事とやりがい

  接客と調理、両方の仕事を任せてもらっています。ホールでは後輩たちの教育指導を特に力を入れて頑張っています。調理はまだまだ未熟だと思っていますので、日々美味しい料理を作れるように1品1品丁寧に集中して作るよう心がけています。この仕事のやりがいは、お客様が笑顔で帰っていく姿を見れたり、「美味しかったよ」と直接言ってもらえる事です。

  成功談と失敗談

  お客様から名前を覚えて頂いて、仲良くなれている事が成功談だと思います。そのために常連のお客様をまずはこちらからしっかりと覚えられるように、このお客様は何が好きでよく注文をしているか等を意識して見るようにしています。失敗談はお客様からクレームを頂いた時に素直にそれを認められずに、お客様や先輩方にご迷惑をおかけした事があります。

  会社のここが自慢

  会社全体とても仲が良いのが自慢です。挨拶を大切にしている会社なので、みんながお互いに挨拶をするから自ずと会話するきっかけが生まれて話もしやすく、風通しが良く働きやすいです。会社内には変わった人もたくさんいて、話をしていてとても楽しいですよ。

• 高橋　龍輝

  
  

  入社動機

  親の影響で中華料理が好きで、仕事としても興味を持っていました。高校卒業後は都会に出て働きたいとも考えていましたので、それらの条件をもとに学校の先生に相談して、喜楽フーズを紹介してもらいました。

  
  

  仕事とやりがい

  まだ入社して半年なので、ホールでの接客を学んでいます。お会計の時にお客様から「美味しかったよ」や「また来るね」と言って頂けると、とても嬉しいですし、「もっと仕事を頑張ろう！」とやりがいを感じます。

  成功談と失敗談

  成功談は団体のお客様の接客をしていた時に上手く対応をできて、お客様にも「高橋くん、ありがとう！」と名前を覚えて貰えた事です。
  失敗談は自分の悪い癖で仕事中カウンター横の段差に無意識に手をもたれかかってしまい、お客様に注意を頂いた事です。深く反省して、同じ事は繰り返さないよう意識しています。
  

  会社のここが自慢

  寮も完備されているので遠くから就職する方への受け入れ体制も万全ですし、スタッフみんなの仲もとても良いので働きやすく、何より社長がとても若くて優しいところが自慢です。

• 櫻井　海友

  
  

  入社動機

  私は高校時代、２年程、某大手ドラッグストアでアルバイトをしていました。その時に接客の素晴らしさを知り、人と接する仕事に就きたいと思いました。飲食業での接客にも惹かれていました。就職という機会を期に、飲食店を志望しました。ハリケンナビも利用して（笑）、この会社に絞りこみ、入社後をイメージしやすい見学で応募を決めました。

  
  

  仕事とやりがい

  ホールがメインの業務です。最初は緊張していましたが、緊張がほぐれると、（お客様に、もっと喜んでもらう為にどうすればいいだろう？何ができるだろう？）と考えるようになりました。その想いがあるからこそ、お客様の笑顔が増えて行くことが『やりがい』です。
  言われる前に、お客様が求めることに気付いて早めに動くということを大事にしています。お料理を並べる際も、ロゴマークの向きを揃えてテーブルに並べたり、盛り付け方から考えて、1番見栄えの良い角度で置いたりしています。何気ない工夫を多くしています。

  成功談と失敗談

  成功談ですか？焼き場と麺場に入らせて頂いた時、自分の作った料理が初めてお客様に出された時は、とても感動しました。『美味しい』と言ってもらえたので、これも成功談ですよね？今は、更に正確に迅速に丁寧に、更に美味しいものをご提供できるように修行をしています（笑）。失敗談は幾つかありますが、印象的なのは、お持ち帰りのお客様に対して、私の確認不足でご迷惑をかけてしまったことです。それからは、確認する習慣をつけるようにしました。それで失敗も克服できましたので、失敗から成功へ繋がったと想います。

  会社のここが自慢

  社内だけでなく、社外の研修にも参加させ続けてくださいます。それには驚きました。勿論、社会人として学べる場が与えられるのですから、嬉しい驚きです。新人向け、中堅向け、管理者向けと、レベルによって異なる内容ですが、ホスピタリティマインドを知って、育める内容になっています。社内研修と社外研修の連動で、従業員のマインドを育成してもらえます。あらゆる面で、自分を成長させる機会が本当に多い会社です。月に1回の社員ミーティングで、他店舗のことも熟知し合えるオープンな環境です。おまけに、従業員の仲が良い、最高に素敵な職場だと想っています。私は、この会社を他人に堂々と自慢ができます。