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社会福祉法人 神戸福生会

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2次募集積極企業!
業種:
医療・介護
職種:
医療・介護
勤務地:
兵庫

私たちの目標は、ひとりの幸せをみんなで一緒に喜べる社会を作ることです。そのまんなかにはいつも「人」の姿があり、そこで暮らす一人ひとりが自分らしく暮らす毎日はいつも活気で溢れています。

そんな社会を作るため、私たちは介護のプロとしての専門性はもちろん、一人ひとりの“個性”を引き出す社員育成に取り組んでいます。「誰かの役に立ちたい」というそれぞれ想いが利用者の心にピタリとはまる時、そこには質の高いケアが生まれます。そして、ここで働く社員の心の成長こそ、神戸福生会全体の発展に繋がっているのです。

全国第一号の社会福祉法人だからこそできる、福祉がある。

介護未経験な方も、高校で福祉を勉強してきた方も、実際の介護に関する知識や技術、利用者への理解を身に付けることは、将来、神戸福生会のどの部門でも活躍できる基礎となり、次へのステップアップでも活かせます。また、職員一人ひとりの考えや想いを大切にしたいという思いから、「自己評価シート」を用いた目標管理制度を導入しました。定期的に目標管理面談を行い、自己成長、専門職としての資質の向上を確認、サポートします。

社会福祉法人神戸福生会は、1951年の設立以来60年間にわたり高齢者介護事業を行ってきました。

昭和26年12月に全国第1号の許可を受け、特別養護老人ホームによる施設サービスを中心とした事業の展開の中で培った介護のノウハウを活用し、時代のニーズに沿った幅広いサービス事業を展開しました。

介護サービスの成長に終わりはなく、今日も総合的に高齢者を支えることができるサービス機能を充実させようと日々努力を続けています。

社会福祉法人神戸福生会は、1951年の設立以来60年間にわたり高齢者介護事業を行ってきました。

昭和26年12月に全国第1号の許可を受け、特別養護老人ホームによる施設サービスを中心とした事業の展開の中で培った介護のノウハウを活用し、時代のニーズに沿った幅広いサービス事業を展開しました。

介護サービスの成長に終わりはなく、今日も総合的に高齢者を支えることができるサービス機能を充実させようと日々努力を続けています。

充実したキャリアサポート

新入社員のみなさんには、特別養護老人ホームやケアハウスでの介護職員からスタートしていただきます。

介護未経験な方も、高校で福祉を勉強してきた方も大歓迎!

《各種委員会活動もあります》1ヶ月に1度、または2ヵ月に1度のペースで感染症拡大予防、事故防止、身体拘束委員会等の活動があります。

新入社員のみなさんには、特別養護老人ホームやケアハウスでの介護職員からスタートしていただきます。

介護未経験な方も、高校で福祉を勉強してきた方も大歓迎!

《各種委員会活動もあります》1ヶ月に1度、または2ヵ月に1度のペースで感染症拡大予防、事故防止、身体拘束委員会等の活動があります。

仕事のツボ

オンもオフも大切に!

神戸福生会では仕事もプライベートも大切にします。職員の身体的・精神的負担を少しでも取り除けるよう、さらなる制度の充実を推進しています。

◆入職後6カ月目から12日間取得(一般的には10日間)
◆特別有給休暇(有給休暇とは別)
◆特別無給休暇
◆育児休業
◆介護休業

熱く、厚い、神戸福生会の福利厚生

神戸福生会では利用される方だけでなく、働く職員の幸せも大切にしています。それぞれのキャリアアップのサポートとして、資格支援制度や、将来設計のサポートのために、福利厚生や労働条件を整備しています。

先輩からのメッセージ

  • 野田さん

    入社年月:2017年4月2日

    出身校:兵庫県立日高高等学校

  • 入社動機

    母親が看護師で、家でおばあちゃんの介護をしていました。その姿を近くで見ていたので、介護に興味を持ちました。高校も介護の勉強を3年間していました。スマホで『兵庫 介護』で調べた時に一番最初に出てきた会社がここだったので、応募しました。入社後のフォローも手厚いと記載されていたので、決め手になりました。

    仕事とやりがい

    利用者さんの身の回りのお世話を中心に担当しています。それと合わせて率先して行っている仕事が利用者さんとお話することです。最初は怖い顔していた利用者さんも回数を重ねると、表情が柔らかくなってきます。神戸福生会には勤務歴の長いパートさんも多いのですが、その方たちの経験からコツなどを伝授してもらい、それが実践出来た時やりがいを感じます。

    成功談と失敗談

    失敗談は、ショートステイの利用者さんの荷物を確認するのですが、その荷物を違う利用者さんのカバンに入れてしまったことです。保険証やお薬手帳など大切なものだったのですが、先輩が見つけてくれて助かりました。ケアレスミスを無くすため、自分でも何度も確認する癖を付けました。成功談はお風呂拒否していた利用者さんが私の声掛けで『あんただったらお風呂行っても良いよ』と言ってもらえた時は本当に嬉しかったです。

    会社のここが自慢

    新しい資格に挑戦したいと思った時、周りの社員さんが皆さん親身になって教えてくれたり、応援してくれるのでモチベーションが上がります。介護業界が長いスタッフが多いので、将来について相談できることは、この会社の自慢だと思います。

  • 堀内さん

    入社年月:2018年4月1日

    出身校:神戸第一高等学校

  • 入社動機

    就職活動を始めた時は、特に何がやりたいと決まっていませんでした。しかし家族に相談した際に、将来性のある仕事が良いのではないかとアドバイスがあり、その仕事が介護の仕事でした。母親がこの施設の近くで働いており、ここがいいんではないかと勧められ入社を決意しました。

    仕事とやりがい

    普段は利用者さんの身の回りのお世話をしています。食事の介助やお風呂のサポートなど多岐にわたります。利用者さんから『仕事覚えてきたね』や『頑張ってるね』など声をかけてもらうと、やりがいと感じます。

    成功談と失敗談

    成功談は、言葉で想いを伝えられない利用者さんの仕草や目線を注意深く観察して、今利用者さんがして欲しいと思った介護を考えて、行動したとき、笑ってくれたことが、とても嬉しかったです。集団生活の中で、言いたいことを言えない方もたくさんいます。皆さんに快適に過ごして頂けるよう、小さな気配りが必要不可欠な仕事だと思います。失敗談は夜のお薬を利用者さんに配布していた時に、間違った薬を渡してしまったことです。直前で先輩社員が気づいてくれたので大事には至りませんでした。その時に自分は人の命を預かる重要な仕事をしているのだと痛感し反省しました。それからは、何度も確認する癖や焦って仕事をしないように心がけています。

    会社のここが自慢

    私は高校生時代にアルバイトもせずに、こちらに入社したので社会人としても至らない点が多かったと思います。しかし神戸福生会の職員の皆さんは、温かい目で見守ってくれました。他の同期よりも飲み込みが悪くても一生懸命に応援してくれます。今まで働いたことの無い高卒生でも優しく育ててくれる社風が自慢です。

  • 堀内さん

    入社年月:2018年4月1日

    出身校:神戸第一高等学校

  • 西村さん

    入社年月:2014年4月1日

    出身校:兵庫県立香住高等学校

  • 入社動機

    中学生の頃に、高齢者の方と触れ合う機会がとても多く、自然と介護の道に興味を持ちました。それから少しして、近所で元気なおばあちゃんが、一人では暮らせなくなり施設に入ると聞きとても衝撃を受けました。それから1人では暮らせない高齢者の方のお手伝いをする仕事に就きたいと就職活動を行いました。

    仕事とやりがい

    仕事は生活の手助けだけでなく、普段買い物に出られない利用者さんと一緒に買い物に行ったり、季節ごとにイベントも行っているので同行したりしています。利用者さんからの『ありがとう』がやる気に繋がります。言葉で伝えられない利用者さんもいますが、仕草や行動で自分を認めてくれてると分かると、とても嬉しいです。

    成功談と失敗談

    成功談はお風呂の嫌いな女性の利用者さんをお風呂まで誘導できた事です。入社してすぐの頃だったので、先輩の声掛けや誘導のやり方を真似して、自分でも研究しました。その努力が役に立った時は本当に嬉しかったです。失敗談は利用者さんに嫌われた事です。その方は失語症で、新人の頃の私ではどう対応したらいいのか分からず、ご本人が出来ることまで手伝ってしまい、嫌われてしまいました。今思えば、もっと注意深く確認するべきでした。

    会社のここが自慢

    会社の自慢は有給がとても取りやすいところです。また、入社後にマナー講座などの研修が充実しているので、社会人としての基礎も、しっかり学ぶことができます。

メリットマーク

企業情報

設立 平成5年
代表者 理事長 大和田理紗
本社所在地 〒653-0016 兵庫県神戸市長田区北町3丁目3番地
資本金 社会福祉法人のためなし
売上高 35億6,257万円(2019年2月期実績)
事業内容 神戸市内の6つの拠点(西区・長田区2カ所・兵庫区・灘区・東灘区)を中心に、様々なサービスを行っています。

◆特別養護老人ホーム   6事業所(325床)
◆介護型ケアハウス    2事業所(160床)
◆ショートステイ     5事業所(86床)
◆デイサービスセンター  3事業所
◆ホームヘルプサービス  1事業所
◆居宅介護支援事業所   5事業所
◆地域包括支援センター  5事業所
◆小規模多機能事業所   2事業所
◆有料老人ホーム     1事業所 
◆診療所         3事業所
◆研修事業        2事業
従業員数 670名
担当者 宮本計宏
企業HP http://kobe-fukuseikai.com/

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