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株式会社ジーユー

ジーユー

業種:
流通・小売
職種:
接客サービス系、販売系
勤務地:
北海道エリア、東北エリア、関東エリア、中部エリア、関西エリア、中国エリア、四国エリア、九州・沖縄エリア
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私たちは、あらゆる人がファッションを楽しんで元気になれる世界をつくり出すことを目指しています。
商品をただ売るのではなく、商品企画から製造、販売とすべてのプロセスを自社で手掛けることで、
新しい低価格衣料事業のビジネスを実現している会社です。

1兆円企業を目指すために!

親会社であるファーストリテイリングはスペインのZARA、スウェーデンのH&Mに次ぐ世界第3位の世界的アパレル企業です。ジーユーも1号店オープンからわずか8年で売上高1000億円を超え、今後は売上収益1兆円の達成を目指し、これまで以上に積極的に事業を改革していきます。

ユニクロ事業で培ったSPA(アパレル製造小売業)のノウハウを受け継ぎ、企画・デザイン・生産・ 在庫コントロール・生産調整・店舗オペレーションの一貫したプロセスを手掛けます。

若いスタッフが活躍中。仲が良くチームワークの良さが強みです。

募集職種は地域正社員!採用店舗は全国各地域となります(一部採用活動しない店舗あり)。

ユニクロ事業で培ったSPA(アパレル製造小売業)のノウハウを受け継ぎ、企画・デザイン・生産・ 在庫コントロール・生産調整・店舗オペレーションの一貫したプロセスを手掛けます。

若いスタッフが活躍中。仲が良くチームワークの良さが強みです。

募集職種は地域正社員!採用店舗は全国各地域となります(一部採用活動しない店舗あり)。

研修があるから販売未経験からでもチャレンジできる!

先輩社員がトレーナーとして選任されます。わからないことはどんどん質問しましょう!

オープン前の朝礼では、当日の売上目標や、実施すること、新商品の情報などを確認します

お客様が商品を探しやすく、選びやすいように商品整理を行います

先輩社員がトレーナーとして選任されます。わからないことはどんどん質問しましょう!

オープン前の朝礼では、当日の売上目標や、実施すること、新商品の情報などを確認します

お客様が商品を探しやすく、選びやすいように商品整理を行います

仕事のツボ

店舗配属後もしっかりフォロー!

集合研修、店舗研修を経て、まずは日常の接客業務(レジ、フィッティングルーム対応、ミシン、商品整理、清掃など)のスペシャリストに。
その後、自分ができるようになったことを、後輩スタッフに教えてあげられるようになっていきましょう。もちろん、教育の方法も、店長や先輩社員が教えてくれます。
仕事を楽しみながら、できることが増える喜びを一緒に味わっていきましょう!

地域正社員は、店舗という「チームをまとめるリーダー」です!

接客などの日常的な業務から、店舗を代表した運営まで、
ひとつのお店をじっくり育て、成長させるという経験ができます。
転居を伴う異動はないので、あなたのライフスタイルやライフイベントに合わせて安心して働けます。
もちろん、グローバルリーダーに挑戦するチャンスもあります(全国転勤あり)。

正当な評価で個人の頑張りをバックアップ!

個人をきちんと評価し、会社の利益を社員に還元します。 売上だけでなく、メンバーや他店舗への影響度、新しい取り組みなど、 正しいことをした人を正しく評価し、会社の利益を社員に還元します。

先輩からのメッセージ

  • 中村 若愛

    入社年月:2018年4月

    出身校:私立名古屋大谷高等学校

  • 入社動機

    高校は商業科でしたが小さい頃から服が好きだったので、アパレル関係の仕事に就職したいと考えていました。具体的にジーユーに決めたのは高校3年生になってから。求人票でジーユーを調べた時に「ファッションで世界を変える」という言葉がとても印象的でした。ここなら「服を着る楽しみ」を知らない人に知ってもらえる仕事ができると思い入社を決意しました。

    仕事とやりがい

    今は店舗での商品陳列、商品整理、レジ打ちやお客様との接客業務が主な仕事です。売り場に商品がなくなる前にバックルームから商品を出す、商品を探しやすく選びやすいようにする為に常に店舗を最善の状態に維持する、試着室でのご案内、セルフレジのアテンドなど多岐に渡ります。努力した分だけ認めてくれる上司(店長やトレーナー)がいるので日々目標を立てて頑張ることができます。また悪かったところを良くする為に必要なことを一緒に考えてもらえるので人として成長できる環境があると思います。

    成功談と失敗談

    <成功談>お客様に「お姉さんの着ているシャツと同じのが欲しい」と言われてご案内した時に「じゃ、このシャツなら、どんなパンツを合わせたらいい?」と言われたので自分が普段合わせているパンツをご案内したら「それいいね」とまとめて買って下さいました。その時はとてもうれしかったですね。<失敗談>入社当初、同期と比べて仕事のスピードが遅く悩んだことがありました。しかし、上司やトレーナーにその悩みを打ち明けて解決策やコツを教えてもらい速く仕事がこなせるようになりました。

    会社のここが自慢

    会社の自慢の一つ目は、先輩や上司がとても優しいことです。こんなこと聞いていいのかな?と思うような質問にも嫌な顔一つせずに優しく答えてくれます。また休憩の時なども声をかけてくれたりととても気にかけてくれます。二つ目は私たち新人が成長できるように毎日、毎週、できる目標を設定してくれますので、日々成長を実感できます。三つ目はいいところは褒める、悪いところは気付かせてくれるという当たり前のことですが、きちんと評価してくれることが嬉しいですね。何を伸ばして何を気をつけないといけないかが明確でとても仕事がしやすいところも気に入っています。

  • 八鍬 奈緒

    入社年月:2018年4月

    出身校:愛知県立緑丘商業高等学校

  • 入社動機

    高校生の時に、人と接するのが好きで接客のアルバイトをしていました。就職活動でも接客の仕事を中心に求人票から探していました。そんな時にジーユーのお店に店舗見学に行く機会があり、店舗の雰囲気や生き生きと働く従業員の姿を見てここで働きたいと思いました。また年齢や社歴に関係なく上を目指していけるところにも魅力を感じました。

    仕事とやりがい

    店舗で接客業務や商品陳列がメインの仕事です。みなさんがジーユーのお店でよく見かけるあの店員さんの仕事です。最近裾上げの仕事を新しく覚えて来週デビューする予定です。お客様と一緒に服を選んで差し上げた時に「ありがとう」「いい服を選んでくれて助かったよ」という感謝の声をかけていただくことも多く、とてもうれしい気持ちになります。

    成功談と失敗談

    <成功談>成功談はいつもファッション誌などを見てトレンド等を勉強していますが、実際にお客様の服の特徴や雰囲気を見て、服の好みを当て接客から購入して頂けた時はとても自信に繋がりました。<失敗談>レジで一度ミスをしてしまったことがありました。その時上司に報告すると怒らずに、なぜそうなってしまったか、これからどうしていけばミスを防げるかを一緒に考えてくれました。それからは確認漏れがないように気をつけるようになりました。

    会社のここが自慢

    会社の自慢の一つ目は、人の良さですね。当社には、面倒見の良い上司、先輩がたくさんいます。忙しい時でも質問すると仕事を止めて丁寧に教えてくれます。二つ目は本部の社員も面倒見が良すぎるところです(笑)。「最近どう?何か困ってない?」と気遣ってこまめに電話をくれます。三つ目は年齢や学歴に関係なく上を目指せるところです。ちなみに私が配属する店舗の店長は25歳。仕事をバリバリこなし、スタッフをうまくまとめて引っ張ってくれる自慢の店長です。わたしも早く仕事を覚えて店長のようになりたいです。そんな身近なところに目標となる先輩がいるのもジーユーの魅力だと思います。

  • 八鍬 奈緒

    入社年月:2018年4月

    出身校:愛知県立緑丘商業高等学校

メリットマーク

企業情報

設立 2008年9月
代表者 柚木 治
本社所在地 〒754-0894 山口県山口市佐山717-1
事業所 全国に展開
資本金 1000万円
売上高 2,387億円(2019年8月期)
事業内容 ジーユーは、ファッショナブルで低価格なアパレルを展開しているブランドで、ファーストリテイリンググループの一員です。ユニクロ事業で培ったSPA(アパレル製造小売企業)のノウハウを受け継ぎ、企画・デザイン・生産・在庫コントロール・生産調整・店舗オペレーションの一貫したプロセスを手掛けることで、これまで日本市場になかった新しい低価格衣料事業のビジネスモデルを実現しています。
従業員数 16,879名 (男性:4,129名 / 女性12,750名)【2019年8月末現在】
企業HP https://www.fastretailing.com/employment/ja/gu/jp/graduate/highschool/

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